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Einführung
Continental Airlines, Inc. ist die fünftgrößte Fluggesellschaft der Welt und bietet Verbindungen zu Zielen in über 50 Ländern an. Als weltweit operierendes Unternehmen erkennt Continental die Grundsätze der Allgemeinen Erklärung der Menschenrechte der Generalversammlung der Vereinten Nationen an und achtet diese. Die Erklärung von Continental zum Schutz der Menschenrechte spiegelt die Verpflichtung des Unternehmens wider, seine Geschäftstätigkeit in Übereinstimmung mit diesen Grundsätzen auszuüben und die Menschenrechte im Einflussbereich des Unternehmens zu schützen. Die Unternehmenswerte und die Unternehmenskultur von Continental bringen die Verpflichtung des Unternehmens zu ethischen Geschäftspraktiken und guter Corporate Citizenship-Politik zum Ausdruck.
Ethische Geschäftsführung
Die Erklärung zum Schutz der Menschenrechte spiegelt das umfassende Engagement des Unternehmens zur Durchsetzung ethischer Geschäftspraktiken wider, das in den Ethik- und Compliance-Richtlinien von Continental niedergelegt ist. Diese Richtlinien bilden die Grundlage des Ethik- und Compliance-Programms des Unternehmens. Das Board of Directors, die leitenden Angestellten und die Mitarbeiter von Continental sind dazu angehalten, die Geschäftstätigkeit des Unternehmens gemäß diesen Richtlinien und in Übereinstimmung mit allen geltenden Gesetzen, Vorschriften und Bestimmungen, einschließlich der Vorschriften zum Schutz der Menschenrechte, angemessen und ehrlich zu führen. Das Unternehmen hat geeignete Verfahren eingeführt, um die Einhaltung dieser Richtlinien zu überwachen und Bericht über etwaige Verstöße zu erstatten.
Schutz der Mitarbeiterrechte
Continental ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert und sich dazu verpflichtet sieht, seinen Mitarbeitern eine nicht diskriminierende Arbeitsumgebung zur Verfügung zu stellen, in der offene und ehrliche Kommunikation gefördert und Würde, Respekt und Vielfältigkeit in allen Aspekten des Geschäftsbetriebs berücksichtigt werden. Continental unterstützt darüber hinaus die Vereinigungsfreiheit sowie die Abschaffung aller Arten von Zwangsarbeit.
Schutz der Rechte von Kindern
Continental verurteilt alle Arten der Ausbeutung von Kindern. Das Unternehmen nimmt keine Kinderarbeit in Anspruch und unterstützt die Abschaffung von ausbeuterischer Kinderarbeit. Continental unterstützt außerdem alle gesetzlichen Verordnungen, die zur Verhinderung und Bestrafung der sexuellen Ausbeutung von Kindern verabschiedet wurden und arbeitet in diesen Angelegenheiten mit den Strafverfolgungsbehörden zusammen.
Umsetzung
Die Erklärung zum Schutz der Menschenrechte wird im Rahmen des Ethik- und Compliance-Programms des Unternehmens umgesetzt. Alle Mitarbeiter werden bezüglich dieses Programms geschult und werden auf continental.com regelmäßig aktuell informiert.
Weitere Informationen zu Verletzungen der Menschenrechte, darunter auch zur Ausbeutung von Kindern, finden Sie auf der Website der Polizei- und Zollbehörde des Heimatschutzministeriums (U.S. Immigration and Customs Enforcement) unter www.ice.gov oder beim National Center for Missing & Exploited Children auf www.cybertipline.com.
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