Das Telefoninterview

Ihre Bewerbungsunterlagen und die Ergebnisse des Online-Assessments haben einen positiven Eindruck hinterlassen und wir möchten Sie gerne im Rahmen eines Telefoninterviews kennenlernen. Hierbei hat der Recruiter die Möglichkeit, ergänzend zu Ihren Unterlagen, mehr über Ihre Kompetenzen und Qualifikationen zu erfahren. Außerdem ist das Telefoninterview Ihre Chance, erste Fragen zur Stelle oder zum Unternehmen  zu platzieren. Weiterführende fachliche Fragen können Sie idealerweise beim Vorstellungsgespräch mit der Fachabteilung besprechen.

Eine besondere Vorbereitung ist für das Telefoninterview nicht nötig. Sorgen Sie am besten für einen ruhigen Raum, in dem Sie das Gespräch ungestört führen können. Haben Sie außerdem Ihren Lebenslauf und Ihre Kenntnisse mit Bezug auf die Stelle gedanklich präsent. Am wichtigsten jedoch bleibt auch hier: Seien Sie Sie selbst!